生物與資源環(huán)境學院設(shè)有生物工程、應(yīng)用化學、植物保護（植物醫(yī)學）和農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境4個本科專業(yè)，生物工程和植物保護一級學科碩士學位授權(quán)點2個，生物工程、資源利用與植物保護專業(yè)碩士學位授權(quán)點2個，在校本科生和研究生1000余人。學校唯一的部屬重點實驗室——農(nóng)業(yè)農(nóng)村部華北都市農(nóng)業(yè)重點實驗室及校級植物組織培養(yǎng)中心掛靠學院管理，設(shè)有生物學和化學本科實驗教學中心，教學和科研儀器設(shè)備配套先進，總價值超過6000萬元。

學院擁有一支結(jié)構(gòu)優(yōu)化、業(yè)務(wù)素質(zhì)高的師資隊伍，共有教職員工82人，專任教師59人。其中教授17人，副教授34人，具博士學位的54人，碩士生導師38人，有海外留學經(jīng)歷的16人。教師中有專業(yè)帶頭人4人，北京市中青年骨干教師11人，教學經(jīng)驗豐富、科研能力拔尖。北京市學術(shù)創(chuàng)新人才1人，拔尖創(chuàng)新人才4人。北京市教學名師1人，北京市長城學者1人，北京市高層次人才1人，北京市優(yōu)秀教師1人，北京市青年教學名師1人，教育部大學化學課程教學指導委員會委員1人，北京市科技新星5人，北京農(nóng)學院青年教師教學基本功大賽一等獎2人次、二等獎1人次、三等獎1人次。教學團隊5個，科研創(chuàng)新團隊3個。北京市高等教育教學成果一等獎1項，國家級精品教材獎1項，北京市精品教材獎3項，

學院依據(jù)學校人才培養(yǎng)總目標，制定了以“厚基礎(chǔ)、重特色、強實踐”為辦學理念的人才培養(yǎng)方案，努力培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和創(chuàng)業(yè)能力的生物工程、應(yīng)用化學、植物保護、農(nóng)業(yè)資源與環(huán)境領(lǐng)域復合應(yīng)用型人才。本科教學實施“3+1”培養(yǎng)模式，即3年的校內(nèi)基礎(chǔ)理論知識和實驗技能學習+1年的校外人才培養(yǎng)基地實踐技能培養(yǎng)。目前，學院在中關(guān)村生命科學園、中糧集團、中牧集團、首農(nóng)集團、大北農(nóng)集團、中國科學院、中國農(nóng)業(yè)科學院及北京市植保站等40余家單位建立了校外實踐基地，為學生打造了一條從接受實踐技能訓練到選擇就業(yè)崗位的便捷通路。

學院高度重視國際合作，與美國俄克拉荷馬州立大學簽訂了“3+1+1”國際合作辦學協(xié)議，學院本科生可在5年內(nèi)獲得北京農(nóng)學院學士學位和美國俄克拉荷馬州立大學碩士學位。學校與英國諾森比亞大學簽訂了“3+1”合作辦學協(xié)議，生物工程專業(yè)的學生在國內(nèi)學習三年，在英國學習一年，可以拿到兩個學校的學士學位證書，在英國繼續(xù)申請攻讀碩士學位。學院還與美國、英國、德國、瑞典、意大利、荷蘭、日本、比利時等國家多所大學、研究機構(gòu)建立了穩(wěn)定的學術(shù)與科研合作關(guān)系。

學院學生培養(yǎng)成效顯著。通過指導學生參加“專業(yè)認知+趣味研究項目（大一）、科研創(chuàng)新訓練（大二）、畢業(yè)設(shè)計訓練（大三）和實習實踐（大四）”，學院對本科生的創(chuàng)新精神和實踐能力培養(yǎng)做到四年不斷線，學生的創(chuàng)新精神和實踐能力獲得有效提升。學院學生第二課堂及各類社團活動形式多樣，生動活潑，學生社會工作能力和適應(yīng)力得到充分鍛煉，在國家和北京市各類大學生學科競賽中屢獲佳績。學院本科生主持完成的《粉褶白環(huán)菇漆酶分離純化和染料降解研究》作品在第十五屆“挑戰(zhàn)杯”全國大學生課外學術(shù)科技作品競賽中獲得三等獎，實現(xiàn)了學校本科生在國家級挑戰(zhàn)杯獲獎零的突破；學生創(chuàng)業(yè)項目“北京蘑食屋生物科技有限公司”獲2018年“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽創(chuàng)業(yè)實踐挑戰(zhàn)賽銅獎；在“挑戰(zhàn)杯”首都大學生課外學術(shù)科技作品競賽、北京市第九屆大學生化學實驗競賽中獲得特等獎2項。學院畢業(yè)生獲得良好的社會反饋和評價，學院一次性就業(yè)率連續(xù)8年保持在96%以上，近3年本科生考研率平均達28.75%，行業(yè)內(nèi)就業(yè)率平均達65.71%。